Защита персональных данных

Практическая реализация требований ФСБ и ФСТЭК
в соответствии с 152-ФЗ. Защищаем на всей территории РФ
В категорию тех, на кого распространяются требования Федерального закона 152-ФЗ «О персональных данных», попадают все организации, которые собирают, систематизируют и обрабатывают личные данные граждан. Как государственные, так и частные организации обязаны соблюдать требования закона и защищать обрабатываемые персональные данные.

Нарушение требований 152-ФЗ может привести к штрафам и даже к уголовной ответственности.



Персональные данные граждан (имена, адреса, номера телефонов, электронная почта, паспортные данные, финансовые сведения, медицинская информация и другие личные данные) могут быть использованы мошенниками для совершения преступлений. Нарушение прав и свобод граждан, мошенничество, шантаж, вымогательство, и даже «кража личности» - вот лишь неполный перечень возможных последствий утечки и использования персональных данных в преступных целях.


Проблема утечки персональных данных в России достаточно серьезна. Несмотря на то, что закон «О персональных данных» действует с 2006 года, многие компании и организации не соблюдают его требования и не обеспечивают достаточную защиту персональных данных своих сотрудников и клиентов.


Ущерб организации при утечке персональных данных:
В 2019 году компания «Тинькофф Банк» сообщила о утечке персональных данных более 5 миллионов клиентов, что привело к ущербу в размере 1,2 миллиарда рублей.
В 2020 году компания «МегаФон» сообщила о утечке персональных данных более 8 миллионов клиентов, что привело к ущербу в размере 1,9 миллиарда рублей.
Утечка персональных данных может нанести серьезный ущерб организации как в финансовом, так и в репутационном плане. Возможные последствия могут включать:
  1. 1
    Штрафы и судебные издержки: организация может быть оштрафована за нарушение законодательства о персональных данных, а также может столкнуться с судебными и административными издержками.
  2. 2
    Утрата доверия клиентов: клиенты могут потерять доверие к организации, если их персональные данные были украдены или утрачены. Это может привести к уменьшению объема продаж и потере доходов.
  3. 3
    Потеря репутации: утечка персональных данных может привести к негативной репутации организации, что может повлиять на ее бренд и имидж.
  4. 4
    Угроза безопасности: утечка персональных данных может привести к угрозе безопасности клиентов и сотрудников организации, что может привести к потере доверия.
  5. 5
    Потеря конкурентных преимуществ: утечка персональных данных может привести к потере конкурентных преимуществ, так как конкуренты могут использовать украденные данные для своих целей.
В целом, утечка персональных данных может привести к серьезным последствиям для организации. Поэтому принимать меры для защиты персональных данных и предотвращения утечек так же важно, как и обеспечивать пожарную безопасность.
Решение:
Грамотно выстроенная защита для обеспечения реальной безопасности персональных данных – это правильные бумаги, оптимальные продукты и регулярный контроль.
Правильные бумаги
Правильные бумаги
Оптимальные продукты
Оптимальные продукты
Регулярный контроль
Регулярный контроль
Как мы работаем:
1 ЭТАП. Обследование процессов обработки персональных данных.
  1. Цель работ:
    Определение текущей степени соответствия процессов обработки и защиты персональных данных действующим требованиям законодательства Российской Федерации в области персональных данных.
  2. Состав работ:
    • Анализ организационно-штатной структуры.
    • Выявление и описание процессов обработки персональных данных.
    • Определение состава обрабатываемых персональных данных.
    • Выявление и описание информационных ресурсов, содержащих персональные данные.
    • Описание технологий обработки персональных данных.
    • Описание существующих организационных мер и технических средств, направленных на обеспечение защиты персональных данных.
    • Описание имеющихся мер и средств защиты информации в информационных системах персональных данных.
    • Определение перечня мероприятий необходимых для приведения процессов обработки и защиты персональных данных действующим требованиям законодательства Российской Федерации в области персональных данных.
    • Анализ существующих мер защиты персональных данных.
  3. Результат:
    Отчет об обследовании процессов обработки персональных данных.
2 ЭТАП. Подготовка (актуализация) организационно-распорядительной документации.
  1. Цель работ:
    Подготовка (актуализация) организационно-распорядительной документации.
  2. Состав работ:
    Подготовка (актуализация) проектов организационно- распорядительной документации, регламентирующей порядок и правила обработки персональных данных, а также обеспечение безопасности персональных данных. Заполнение и подача уведомления / информационного письма об обработке персональных данных в Роскомнадзор.
  3. Результат:
    Пакет проектов организационно-распорядительной документации.
3 ЭТАП. Подготовка модели угроз и технической документации.
  1. Цель работ:
    Подготовка Модели угроз.
  2. Состав работ:
    Определение угроз безопасности персональных данных при их обработке, формирование на их основе Модели угроз, определение требуемого уровня защищенности персональных данных, обрабатываемых в информационной системе персональных данных.
  3. Результат:
    Модель угроз безопасности персональных данных, обрабатываемых в информационной системе персональных данных.
4 ЭТАП. Подбор и внедрение средств защиты информации.
  1. Цель работ:
    Создание программно-технической системы защиты информации.
  2. Состав работ:
    Подбор, поставка и внедрение программных и технических средств защиты информации.
  3. Результат:
    Работающая система защиты информации, полностью соответствующая текущим требованиям законодательства РФ.
ФЗ-152

Ответственность за нарушение
законодательства о персональных данных

Обзор мер наказания по уголовному, административному и трудовому законодательству Российской Федерации

Статья Нарушение Мера наказания
137 УК РФ Нарушение неприкосновенности частной жизни
  • Штраф 300 000 рублей
  • Лишение права занимать определённые должности или заниматься определённой деятельностью на срок от 2 до 5 лет
  • Арест на срок до 6 месяцев
  • Лишение свободы на срок до 4 лет с лишением права занимать определённые должности или заниматься определённой деятельностью на срок до 5 лет
140 УК РФ Отказ в предоставлении гражданину информации о его персональных данных
  • Штраф 200 000 рублей
  • Лишение права занимать определённые должности или заниматься определённой деятельностью на срок от 2 до 5 лет
272 УК РФ Неправомерный доступ к охраняемой законом компьютерной информации
  • Штраф 300 000 рублей либо принудительные работы на срок до 4 лет, либо лишение свободы на тот же срок
  • Штраф 700 000 рублей либо принудительные работы на срок до 5 лет, либо лишение свободы на тот же срок
  • Штраф 1 000 000 рублей либо принудительные работы на срок до 5 лет со штрафом до 1 000 000 рублей, либо лишение свободы на тот же срок
  • Лишение свободы на срок до 8 лет со штрафом до 2 000 000 рублей
  • Лишение свободы на срок до 10 лет со штрафом до 3 000 000 рублей
Статья Нарушение Мера наказания
5.27 КоАП РФ Нарушение законодательства о труде и об охране труда
  • Штраф 50 000 руб. или приостановление деятельности на срок до 90 суток
13.11 КоАП РФ Нарушение порядка сбора, хранения, использования или распространения информации о гражданах (персональных данных)
  • Максимальный размер штрафа 75 000 руб. (в соответствии с ФЗ от 07.02.2017 № 13-ФЗ)
Ранее существовал только один общий состав правонарушения. Сейчас в данной статье семь составов.
13.12 КоАП РФ Нарушение правил защиты информации
  • Штраф 20 000 руб. с конфискацией средств защиты информации
19.5 КоАП РФ Невыполнение в срок требований надзорного органа или ФСТЭК РФ (при повторной проверке)
  • Штраф 500 000 руб. и дисквалификация должностного лица до 3 лет
20.25 КоАП РФ Неуплата административного штрафа
  • Штраф в двукратном размере суммы неуплаченного штрафа либо арест на срок до 15 суток
Статья Нарушение Мера наказания
23 ч.3 п.3 152-ФЗ Нарушение законодательства о труде и об охране труда
  • Штраф 50 000 руб. или приостановление деятельности на срок до 90 суток
23 ч.3 п.6 152-ФЗ Передача персональных данных третьим лицам без согласия субъекта
  • Отзыв лицензии на осуществление определённого вида деятельности
Статья Нарушение Мера наказания
90 ТК РФ Нарушение норм, регулирующих обработку и защиту персональных данных работника
  • Штраф 300 000 рублей
  • Лишение права занимать определённые должности или заниматься определённой деятельностью на срок от 2 до 5 лет
  • Арест на срок до 6 месяцев
  • Лишение свободы на срок до 4 лет с лишением права занимать определённые должности или заниматься определённой деятельностью на срок до 5 лет (ст. 137 УК РФ)
ОПРОС

Нужна ли вашей организации подготовка документов по 152-ФЗ?

Этот опросник поможет вам быстро определить, обязана ли ваша компания разрабатывать и внедрять пакет документов по Федеральному закону № 152-ФЗ «О персональных данных», а также оценить, насколько срочно и в каком объёме это требуется.

Нужна консультация по защите персональных данных?

Мы свяжемся с вами в ближайшее время, чтобы как можно скорее ответить на интересующие вопросы.
Пожалуйста, ознакомьтесь с положением о работе с Персональными данными
Спасибо! Мы свяжемся с вами в ближайшее время